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校企攜手 訂單培養

電氣工程系積極推動人才培養與企業需求接軌，全力打造企業訂單人才培養模式。在各專業的努力下，電氣工程系以訂單培養為主體的校企合作已顯現了巨大效果，各專業學生在校期間均有機會進入訂單班學習、進入對應企業就業，從而在實現學生價值提升、專業人才培養水平提高的同時，保證學生高質量就業，并且為企業輸送了大量高標準人才，受到了學生、家長、企業的一致肯定。目前，電氣工程系已與國家電網湖南省送變電公司、遠大空調、蒂森克虜伯電梯（中國）、中聯重科、德國博世汽車（長沙）、湘電集團、富士康集團等多家名牌企業簽訂了“訂單式”培養協議，組建了“送變電班”、“遠大班”、“蒂森班”、“中聯班”、“博世班”、“湘電班”、“富士康班”、“德昌班”，每年訂單培養人數300多人，畢業生就業率100%。

一、博世訂單班

合作企業：博世汽車部件（長沙）有限公司

面向專業：機電一體化技術、電氣自動化技術、汽車電子技術、機電設備維護與管理

培養模式：在新生入校后，由企業專家和系部教師組建招聘組，通過面試、筆試等方式挑選生源，單獨成建制組班。“博世班”改變傳統的只有校企雙方參與的訂單培養模式，引入國際權威認證機構德國工商協會（AHK）作為第三方，科學客觀評價訂單培養質量，簽訂“三方合作協議”，明確開云在線登錄、企業、認證機構三方的責權利，根據“國際認證標準”，三方共同制定訂單人才培養方案，圍繞該方案，博世汽車攜資金、設備、典型項目等資源與開云在線登錄共建博世實訓室。在認證機構全程監控下，企業技術骨干和校方專任教師，利用開云在線登錄和企業兩個資源平臺，立體交叉培養訂單學生達到國際認證標準。學生獲得AHK認證證書后可優先在全球德資企業就業。

企業簡介：博世集團是世界領先的技術及服務供應商。在汽車技術、工業技術、消費品和建筑智能化技術領域，博世集團約271,000多名員工在2007財政年度創造了超過463億歐元的銷售業績。博世每年在研發方面的投入超過30億歐元，僅在2007年就在世界范圍內申請了約3,000項專利。

博世汽車部件（長沙）有限公司成立于2004年11月，系世界500強德國博世集團全資企業，注冊資金6970萬美元，目前累計投資為14億元人民幣。公司座落在長沙國家經濟技術開發區，占地面積16萬平方米，目前員工數由成立之初400余人增至3000余人，2010年銷售額同比增長50%。博世汽車部件（長沙）有限公司是博世電子驅動事業部、起發動機事業部在中國的生產、研發、應用和銷售基地，主要產品包括汽車用ABS電機、發動機冷卻電機、車窗升降電機、蒸發風機、雨刮電機、汽車雨刮系統、起動機、發電機、起動停止系統等，主要為中國汽車主機用戶提供產品配套服務。

二、遠大訂單班

合作企業：遠大集團

面向專業：電氣自動化技術、機電一體化技術、電子信息工程技術、機電設備維護與管理

培養模式：在學生進入第五學期的學習時，由企業專家通過面試、筆試等方式，挑選生源組建“遠大班”。利用校內的教學場地和遠大實訓室、遠大集團提供的教材等資料，按照企業的訂單要求，采用企業標準作為課程標準。由企業專家組建師資團隊，將遠大集團的先進理念和崗位所需的職業能力貫穿于教學過程中。讓學生全面地了解生產企業的生產、開發、工藝工程設計、經營、管理以及質量檢測等方面的工作流程和特點。學生畢業后被遠大集團派往世界各國從事中央空調運營管理等工作。例如：2010屆畢業的遠大班學員負責上海世博會的中央空調運營管理工作，得到遠大集團和主辦單位的一致好評。

企業簡介：遠大集團是一家以獨創技術為理念、以保護生命為信條的企業，遠大所有產品和服務，從本質上優化著人類生活和地球環境。包括遠大空調有限公司、遠大空品科技有限公司、遠大能源利用有限公司、遠大可建科技有限公司。遠大集團總部在中國長沙，產品覆蓋70多個國家。2008年，全集團在席卷全球的金融風暴中逆市而上，創下了180億元的銷售額。2011年實現銷售額202.4億元。憑借雄厚的企業實力、誠信的服務理念和社會責任意識，遠大贏得了政府、行業和社會的廣泛認可，被國家工商行政管理總局授予“中國馳名商標”榮譽稱號。2011年遠大以排名394名的成績連續五年榮登中國企業500強。

三、蒂森訂單班

合作企業：蒂森克虜伯電梯（中國）

面向專業：機電一體化技術、電氣自動化技術、電子信息工程技術、機電設備維護與管理

培養模式：在新生入校后，由企業專家和系部教師共同挑選生源組建“蒂森班”。“蒂森班”成員與其他非訂單班同學一樣，仍需完成專業制定的培養計劃。蒂森公司根據崗位需求為學生另外制定培訓計劃，利用課余時間，在開云在線登錄、企業實習基地完成崗位培訓。學生完成三年學習后，除了和在校的其他同學一樣能拿到畢業證、技能證書等之外，還能拿到從事電梯行業所需的專門的上崗證書。

企業簡介：蒂森克虜伯股份公司由蒂森股份公司和克虜伯股份公司于1999年3月合并而成。蒂森股份公司和克虜伯股份公司均始建于上世紀初期，曾為歐洲鋼鐵工業和機器制造業作出杰出的貢獻，是德國重工業的縮影。蒂森克虜伯集團為德國工業巨頭，雇員超過199,000人，銷售額達380億歐元，為世界財富500強。集團下屬的蒂森克虜伯電梯集團是全球三大電梯和自動扶梯生產商之一。雇員約28,500人，銷售額約為35億歐元，經營業務遍及世界各地。蒂森克虜伯與中國有著悠久的合作歷史。早在19世紀中葉，中國便已大量購買了蒂森克虜伯的軍工和民用產品。蒂森克虜伯電梯于1995年進入中國市場，主要經營業務范圍為電梯和自動扶梯的制造，安裝，遠程監控，維保和舊梯改造等。電梯銷售量連續五年來持續穩步增長。蒂森克虜伯目前在中國已建立了不銹鋼、塑料、機械、電梯等方面的合資或獨資企業。

四、中聯訂單班

合作企業：中聯重科股份有限公司

面向專業：機電一體化技術、電氣自動化技術、電子信息工程技術、機電設備維護與管理

培養模式：在學生入學后第四學期，根據企業用工要求，組成“中聯班”進行針對性強化培訓，到企業進行專業實習，掌握相應崗位的技能，提高職業素養。第六學期到企業頂崗實習半年，達到企業人才需求目標。

企業簡介：中聯重科股份有限公司創建于1992年，2000年10月在深交所上市（簡稱“中聯重科”，股票代碼000157），是中國工程機械裝備制造領軍企業，全國首批創新型企業之一。主要從事建筑工程、能源工程、交通工程等國家重點基礎設施建設工程所需重大高新技術裝備的研發制造。公司注冊資本19.71億元，員工20000多人。2009年，中聯重科下屬各經營單元實現產值337億元，利稅超過42.52億元。

五、富士康訂單班

合作企業：富士康科技集團

面向專業：電子信息工程技術、電氣自動化技術、汽車電子技術

培養模式：在學生入學后第二學期，根據企業用工要求，組成“富士康班”。“富士康班”成員與其他非訂單班同學一樣，仍需完成專業制定的培養計劃。富士康公司根據崗位需求為學生另外制定培訓計劃，安排企業專家長期駐校，利用課余時間，進行技能培訓。為保證訂單培養學生的技能水平達到企業要求，富士康科技集團在校內建設了價值820萬元的SMT實訓車間。學生進入“富士康班”后，每年還能得到企業提供的獎學金。

企業簡介：富士康科技集團是專業從事計算機、通訊、消費電子等3C產品研發制造，廣泛涉足數位內容、汽車零組件、通路、云運算服務及新能源、新材料開發應用的高新科技企業。憑借前瞻決策、扎根科技和專業制造，自1974年在臺灣肇基，1988年投資中國大陸以來，富士康迅速發展壯大，擁有百余萬員工及全球頂尖客戶群，是全球最大的電子產業科技制造服務商。2011年進出口總額達2147億美元，占中國大陸進出口總額的5.9%，2010年旗下16家公司入圍中國出口200強，綜合排名第一；2011年躍居《財富》全球500強第60位。